32% работодателей в России нанимают сотрудников на аутсорсе

Как сообщает ТАСС со ссылкой на опрос сервисов Работа.ру и Подработка, более 30% компаний в РФ сотрудничают с персоналом на аутсорсе. В основном такой формат выбирает средний бизнес.

В опросе, проходившем в мае 2023 года, приняли участие более 350 работодателей из разных регионов страны. Вот несколько выводов:

• 32% опрошенных компаний работают с персоналом на аутсорсе, при этом в среднем, доля таких сотрудников от общей численности штата составляет 12,5%.
• Аутсорсинг в основном выбирают представители среднего и крупного бизнеса: 48% и 36% соответственно. А вот в малом бизнесе (77%) и микробизнесе (75%) скорее не готовы взаимодействовать с аутсорс-сотрудниками.
• Доля персонала на аутсорсе не превышает 10% у 64% компаний, которые работают в таком формате. У 25% работодателей эта доля равна от 11% до 25%, а у 1% компаний – больше 51% сотрудников на аутсорсе.

Также отмечается, что чем крупнее компания, тем больше вероятность, что она будет взаимодействовать с сотрудниками на аутсорсинге. У 36% опрошенных работодателей есть намерение нанять до 10% персонала на аутсорс, а вот 31% – не готов это сделать ни при каких обстоятельствах.

Читайте также

Аутсорсинг: что это и как работает в бизнесе